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Osnabrück - Tel. 0541 800 57 97 - info@custos-consulting.com
 

Das Leitprojekt 2030

 
 
Erfolgreich interne Kraftreserven mobilisieren!

Das ist die Antwort auf den Führungs- und Fachkräftemangel.

Arbeitskräftemangel durch Neueinstellungen zu bekämpfen, stößt bei Unternehmen und Institutionen zunehmend an Grenzen. Die custos consulting unterstützt die Kunden dabei, vor dem Hintergrund der demographischen Entwicklung auch die in jedem Unternehmen schlummernden internen Potenziale besser auszuschöpfen. Wir analysieren die internen Potenziale und erarbeiten mit Ihnen Ihr individuelles Mobilisierungskonzept.

 
Der Nutzen im Einzelnen

Der Mangel an Fach- und Führungskräften lässt sich nur über ein Bündel von Maßnahmen reduzieren. Wir als Berater helfen Ihnen, die richtigen Dinge zu tun.

Im Kampf um Talente werden das Unternehmensimage als Arbeitgeber, die Standortqualität, die Karrieremöglichkeiten und besonders eine gute Unternehmenskultur eine entscheidende Rolle spielen. Wir unterstützen Sie, die richtigen Stellschrauben zu betätigen.

Die Leistungsträger in Unternehmen werden immer älter und bei zunehmender Arbeitsbelastung auch stärkere gesundheitliche Probleme haben. Wir als Berater helfen Ihnen, ganzheitlich wirkende Gesundheitsprogramme zu installieren.

Zunehmend mehr Unternehmen in Regionen Deutschlands ohne die sogenannte Sogwirkung für Arbeitskräfte werden Stellen nicht mehr mit geeigneten Bewerbern besetzen können. Wir als Berater suchen mit Ihnen nach alternativen Lösungen, sofern Headhunting fehlschlägt und heben interne Potentiale.

Führungskräftemangel und unzureichende Führungskräftequalität werden für Unternehmen zum Wachstumshemmnis. Wir als Berater coachen und trainieren Ihre Führungskräfte, helfen bei der internen Suche nach neuen Führungspersönlichkeiten und entdecken mit dem Unternehmer vorhandene Talente im Unternehmen.